你可到你当地的劳动部门监察科对该单位进行投诉
首先，如果你是合同制那么档案就必须等合同履行的时效完毕了才可以到单位的人事科取回（但是必须提前30天告知单位的相关部门你离职的意向，你告知了单位能保留你提前告知的证据最佳，比如对话录音等等手段都可以），合同到期你就自由了，单位扣你档案那是跟法律做对，所以你不必担心这点。 其次，公务员应该都存在试用期问题，过了试用期是完全可以取回自己的档案的，单位无权干涉你的自由。 如果没有上述条件的存在即使是政府部门用档案一事来卡你，那你是可以申诉的，是能胜诉的，这点不容置疑。 一般公务辞职是没有特别的条件的，只要你没有签什么协议合同（单位如果隐瞒一些条件没告知你的那单位更是没有理由留你了），如果卡你档案是完全可以通过法律途径解决的，随便一个律师事务所都能给你提供帮助的。 还有就是最重要的一点，你要有勇气，要有信心，别害怕这些势力，公道自在人心的！
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