经理说我有问题让我休息三天,第四天我上班她让我上班吗？

2024-12-03 18:55:49

推荐回答（5个）

回答1：

既然经理同意你休息三天，第4天你正常上班当然可以，你没有违反公司的规定。

回答2：

应该是你的经理，觉得你太过于操劳，精神状态不稳定，所以让你休息三天，只要你休息好，就可以正常上班

回答3：

为什么不直接打电话跟经理商量好呢？

回答4：

这种情况得看经理是否是能做主的“头”，一个公司要保证运营一般会设多个经理，如果是现管你部门的经理发话当然没问题，因为不是你主动要求的休息。保险起见如果公司有要求员工调休期间必须签调休单的话，员工签完经理签完以后，用手机及时拍照留存。
而且三天时间并不是很长，复工应该可以的。

回答5：

让。经理说的话听一半就好，让你休息三天那就休息咯，有时候不一定是你的问题，可能你的店里面有面试新人试工让你暂时离开。第四天要去上班，不上班就算离职也要交接和算工资啊。