辞职要一个月才能走是合法的，根据《劳动法》第三十一条，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
第三十二条，有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
（一）在试用期内的；
（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
因此如果是正式员工则需要提前一个月通知用人单位，而如果是在试用期内，需要提前三天通知用人单位。
为什么离职必须提前一个月吗？工作中的你别再被骗了，这就是真实
劳动法规定的是须提前一个月提出申请，但和公司协商之后，如果没什么特别的事情需要留下来交接的，公司一般会提前让你离开，因为多留你一天还得多给你发一天的工资呢，如果留下来没有意义的话，公司从节省成本考虑会尽快让你离开的。
可以与公司协商呀，先写离职申请，看公司人事是如何回复你的
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