你的描述有点把人搞晕了.我的理解没错的话应该了"劳动合同续签"是指在前一份合同到期的基础上再续签的.重新签定合同是指否定以前所有的工龄从头开始.如果是这样的话,那肯定重新签会影响无固定期的.劳动法规定连续签订二次有期限合同,第三份就是无固定期限了.你一定要慎重,不要被企业蒙了