华为校园招聘只要研究生吗？

不一定，本科毕业生也可以，华为校园招聘一般招来自985/211员工居多，必须要有英语四级证书。

华为校招流程、

校园招聘第一步：校园推介会。

每年的11-12月份，华为都要在全国高校密集的城市举行推介会。推介会是华为和学校联手的结果，由于现在就业形势严峻，而且华为又是可以在毕业生中呼风唤雨的企业，学校愿意为华为提供一个舞台。而华为为了招到优秀的毕业生则费尽了脑子，想在第一时间进入名牌高校，巴不得把优秀的人才都网罗在华为的旗下。

校园招聘第二步：笔试 

面试在华为校园招聘中的环节分量最大。一般来说，华为的招聘人员在收来的简历中选取一些符合公司要求的毕业生，并通知他们来笔试。 

笔试主要是专业知识和个人素质测试。目的是考察应聘者的对基本专业知识的掌握程度和应聘者的个人素质，包括智商、情商、个人素养等。试题早在华为招聘大军出发前就已经准备好了。试卷的设计是华为人力资源部组织专业人事设计的。复试只要按照一定的流程做就可以保证万无一失。 

校园招聘第三步：面试 

经过笔试的选拔，华为会通知笔试成绩不错的毕业生来参加面试。面试的主要目的是确认应聘对象的能力是否与公司的要求相符。

面试的内容涉及专业知识、个人的知识面和个人素质。作为一个应聘华为公司市场部的毕业生，华为面试的主要内容就会涉及到该生对营销理论的掌握程度、个人心态、基本的业务素质。华为希望挑选一个有理想能吃苦，能够尊重别人且能自重，且谦虚能容纳别人的人加入他们的团队。  

校园招聘第四步：公司考察和宴会 

面试合格的应聘者会被招聘人员组织参观华为在本地的公司，或者被邀请到一家星级饭店洽谈。在此过程中，应聘者可以更加深入地了解华为，而华为也希望自己可以表现得非常优秀。从而吸引那些优秀的学子加盟华为。这个环节一个必演节目就是现场签协议。

闯过以上四关的毕业生，只要不发生什么意外，他们就能在毕业之后带上毕业证、学位证、派遣证到华为公司报到。 

其他的也要，但在我心里华为的招聘中，研究生学历的学生占据了绝对的优势。

科技改变未来，发展以人为本。今年华为针对各职类岗位，招聘对象分为： 2020 年 1 月 1 日- 2020 年 12 月 31 日期间毕业的国内高校应届生，以及 2019 年 1 月 1 日- 2020 年 12 月 31 日期间在海外高校取得学位的中国籍留学生。工作地点主要在：深圳、北京、上海、杭州、南京、武汉、西安、成都、东莞（松山湖）等城市。给不同专业，不同地区的优秀应届生们均提供加入华为，展现自我的机会。



与此同时，华为宣讲会及招聘会也将会于 9 月起在全国各个城市举行，想进一步了解具体详情的同学，可以关注华为招聘公众号，及时了解到最新招聘资讯。把握机会，与优秀的同伴一起前行，踏入勇敢新世界。

与华为并肩同行实现自我 胸怀世界挑战未来，对于即将走出校园的应届生来说，选择一份职业就是选择未来。加入华为不仅意味着与更多优秀的人一起共事，更重要的是还能拥有更广阔的视野和平台。

我的观点：
1 不要改成绩，华为的注册简历里面没有成绩说明，到了面试的时候自己发挥。
2 至于四级，我觉得华为招聘上说都要求六级应该不会很严格，因为现在很多人没有过六级实际水平也很好的，我觉得华为不会不明白这个道理。
3 至于学历，本科生肯定也有机会的，华为怎么可能都找研究生啊。
说实话，事实是怎么样大家都不知道，我觉得不要有这么多的猜测，好好准备，一切顺其自然。

是的，对英语有要求，研究生必须过六级。

嗯，你难道不去看人家的要求。