你虽然提前三天提出辞工，但没有得到答复然后开始不上斑，所以他有理由记你旷工。你没签劳动合同说明你不是他的员工，不是员工哪来的人事挡案?他只有向派你去实习的单位反映情况。只有你挡案所在单位才能记录你的人事挡渠？
