1.用人单位应在事故发生之日起一个月内向当地劳动部门提出工伤认定申请;
2.如用人单位为给工伤职工申报工伤的,工伤职工科个人申请工伤认定,但必须在该伤害事故发生之日起一年内;
3.法律依据:《工伤保险条例》
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
4.有什么不明白的,可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门!
你好,一般的工伤是不需要通过劳动局,一般小工伤只需通你们工厂或单位的相关部门就可以自行解决,进行核实以后都会按工伤处理,一般较大的工伤,就是能至人残疾,甚至威胁到生命的,这个必须通过相关的法律鉴定,验证,也能核实结果
以我们这边来说,报工伤一般是这样的,不过有特殊情况也是可以延长的,
应该是一个月,让你公司办理就行了。
既然是工伤!你的单位一定知道!让单位出证明不就好了!