职工在上班时被职打伤致骨折，对方该存担什么样的法律

2025-04-30 17:05:14

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回答1：

　　打人违法，如果构成轻伤，则涉嫌故意伤害犯罪，应处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
　　故意伤害罪，是指故意非法伤害他人身体并达成一定的严重程度、应受刑法处罚的犯罪行为。
　　《刑法》：第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
　　犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

回答2：

如果构成轻伤及以上伤害，打人者就触犯了刑法，要承担刑事责任以及与此相关的民事责任。