为什么选择USCPA？

2025-04-29 05:41:27

推荐回答（4个）

回答1：

　　通过美国注册会计师考试后的主要择业方向包括：国际四大会计师事务所——普华永道(PWC)、毕马威(KPMG)、德勤(DTT)和安永(EY)，美国在中国投资的外商投资企业，欲在美国上市或已在美国上市的中国企业。由于在国内熟悉美国注册会计准则并具有美国注册会计师资格的人员甚少，上述企业对熟悉美国会计准则的人才的需求远远高于人才市场供给，因此所提供的待遇远远超过一般的会计人才。也正是由于人才需求缺口大，USCPA人也更易晋升。

能够让企业更青睐你的重点：

　　1.成为国际化的财务人

　　很多外企选择来中国发展，开拓中国市场。而中国的企业也选择走出去，落地海外，包括在海外建厂，当然也有直接赴海外上市的企业。那么不管是外企还是中国的企业，在全球化的过程中自然要寻求具备全球化思维的财务人。国际类财务证书一般遵循的是国际化会计准则，因此有利于培养财务人的全球化思维，这也是国内一些证书所不具备的优势，因此企业也必然青睐持有国际类财会证书的财务人，例如USCPA持证人。

　　想要熟悉国际化会计准则，知晓国际共通的财务语言，英语是你必然要通过的第一个关卡。由于英语水平有限，企业财务人在于海外财务人员沟通时存在一定的障碍。此外，一些外企的客户群也是面向全球的，从而也对财务人的英语能力提出了要求。

　　2.职业经理人精神。

　　很多会计认为自己主要工作职责就是把那些枯燥的数字填入到各种表格中，公司其他的事情跟自己也没关系，而这是职场财务人很容易犯的一个错误。要知道一个合格的财务人必然对拥有着职业经理人的职责和眼光，应该具备企业主人翁的意识，这样你才对对你的财务报表负责，对你提出的财务策略负责，从而真正推动企业的良性发展。

　　那么处于瓶颈期的财务人如何打破瓶颈，提升拓宽自身全球化视野，增加财务专业知识，培养自身的职业经理人的素养呢?考取一些含金量较高的国际化财务类证书显然是明智之举，例如USPCA，ACCA等。其中，USPCA是全球最大的会计师协会颁发的唯一具有签字权的证书。

回答2：

对于考证，很多人都认为是多多益善，证书越多，找到工作的可能性就越大。但一味考证会耗费大量的精力在证书上面。但现实工作中更注重的是工作能力。证书的作用主要是证明知识水平，可以作为一个敲门砖和提升职位的资本，但对现实工作内容直接影响不大。所以网上流传的考上某某证书就可以年薪几十万的说法，简直就是忽略了人家的工作经历而说的。如果没有好的工作经历，光靠一张证书，不可能找到特别好的工作。

既然要求这么高这么大，花费也很多，还要去关岛考试，在国内认可度也没有前两项广泛，那为什么我还要任性的选择USCPA呢？其实当时的我只有一个简单的想法：

虽然证书并不能给工作带来直接的效用，但证书的间接效应在职业发展，方向选择上还是很有用的。现在很多公司，尤其是外资和在美上市公司，USCPA是可以被提升的优先要求，跳槽的话也是可以被优先考虑。如果想接触国际业务的话，USCPA还是很有用的。

考一个一劳永逸的证书，含金量高，可以在国内国际范围都得到认可(USCPA可以和多国证书互换科目，并且在拿到执照后可以在美国执业)。

考试的期限比较短(USCPA须在参加第一次考试后一年半内考出）。这样可以逼迫考生在短时间内专注的完成考试。

考试形式简单（USCPA大部分为选择题，和填空题，只有BEC需要考商业写作），通过率不是特别低（USCPA各科通过率在40%左右），难度也比较适中。

回答3：

对于考证,很多人都认为是多多益善,证书越多,找到工作的可能性就越大。但一味考证会耗费大量的精力在证书上面。但现实工作中更注重的是工作能力。证书的作用主要是

回答4：

随着会计的国际化及国际会计准则的普及，无论是在海外上市的各大中国企业，还是进驻到国内的欧美各家知名公司或会计师事务所，例如美国友邦，普华永道等，都更倾向于招募具有美国注册会计师资格的应聘人员从事财务管理工作。拥有USCPA资格不仅证明您具有很丰富的专业知识，也代表你具备良好的职业道德，这些正是欧美公司最为看中的个人特质，也将成为您开拓个人事业的桥梁。
通过美国注册会计师考试后的主要择业方向包括：国际四大会计师事务所——普华永道(PWC)、毕马威(KPMG)、德勤(DTT)和安永(EY)，美国在中国投资的外商投资企业，欲在美国上市或已在美国上市的中国企业。由于在国内熟悉美国注册会计准则并具有美国注册会计师资格的人员甚少，上述企业对熟悉美国会计准则的人才的需求远远高于人才市场供给，因此所提供的待遇远远超过一般的会计人才。也正是由于人才需求缺口大，USCPA人也更易晋升。

能够让企业更青睐你的重点：
1.成为国际化的财务人
很多外企选择来中国发展，开拓中国市场。而中国的企业也选择走出去，落地海外，包括在海外建厂，当然也有直接赴海外上市的企业。那么不管是外企还是中国的企业，在全球化的过程中自然要寻求具备全球化思维的财务人。国际类财务证书一般遵循的是国际化会计准则，因此有利于培养财务人的全球化思维，这也是国内一些证书所不具备的优势，因此企业也必然青睐持有国际类财会证书的财务人，例如USCPA持证人。
想要熟悉国际化会计准则，知晓国际共通的财务语言，英语是你必然要通过的第一个关卡。由于英语水平有限，企业财务人在于海外财务人员沟通时存在一定的障碍。此外，一些外企的客户群也是面向全球的，从而也对财务人的英语能力提出了要求。
2.职业经理人精神。
很多会计认为自己主要工作职责就是把那些枯燥的数字填入到各种表格中，公司其他的事情跟自己也没关系，而这是职场财务人很容易犯的一个错误。要知道一个合格的财务人必然对拥有着职业经理人的职责和眼光，应该具备企业主人翁的意识，这样你才对对你的财务报表负责，对你提出的财务策略负责，从而真正推动企业的良性发展。
那么处于瓶颈期的财务人如何打破瓶颈，提升拓宽自身全球化视野，增加财务专业知识，培养自身的职业经理人的素养呢?考取一些含金量较高的国际化财务类证书显然是明智之举，例如USPCA，ACCA等。其中，USPCA是全球最大的会计师协会颁发的唯一具有签字权的证书。