您好,离职虽然是最后一天办理的,也是计算入在职日期的,所以您的工作时间可是按照整个月计算的,绩效工资既然是按月发放的,也应该是完整的给您。唯一麻烦的是,绩效工资是根据绩效来的,绩效的评估权在公司,如果公司给的绩效很低,这个没有办法申诉,这个就看公司是否厚道了。
按道理是,但现在的公司一般都会找各种理由扣一部分或者一点都不给,他们就是认准了我们这些打工的弱势群体和他们玩不起。我们真没时间和精力因为这点钱和他们折腾,真要为这折腾可能不值我们付出的时间和精力。这也是这个社会缺少诚信的表现。