你是刚毕业的学生或是实习生吗？如果是：200个小时，除掉周末或单休的话，每天工作时间近8个小时，工资3000，应该也算合理，因为其它费用公司承担了。
如果是生产一线员工有计件，还要算上计件工资；如果是固定工资的话，3000元的激励性不算大。要看自己的职业有无晋升的可能，如车间领班、组长、主任这个线条；如果是办公职能部门，就要看是否自己的专业或擅长领域。
工资是衡量工作稳定的关键因素，别忘了还有岗位的晋升和发展空间。
工资有点偏低，如果是节省点也可以的啊！
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