一线工人故意不配合考勤打卡工作，专门不打卡，有什么好的办法解决这个问题

您好，很高兴为您解答：
一个公司，制度最重要，对事不对人；
最人事的必须要有自己的原则，当然我们也要学会变通，但是原则第一。
你这种情况，只能按照公司考勤制度去执行，这样的员工不惩罚一下，以后你更难管理。
该罚就罚，该扣就扣，这是你的工资职责。
希望回答对您有帮助！

一直没打的话一直扣她钱，她想怎么样，受不了自己滚蛋。

出来打工不容易.是我就把他叫出来聊.不说别的.冷酷的掏200块出来,说:没别的,请支持我工作.上个月全勤是事实.你自己忘记打卡违反了公司制度影响的是你自己的工资考勤.你也闹错了地方.闹错了人..
其实看你说的事情,肯定是这老员工找你说的时候你口气太硬.说话没技巧.
多学学就好.毕竟你工作时间不长.
找你的时候首先要做的是好好听她把问题说完,然后一个字,拖............................................
比如,'这样啊,我帮你问下,你先回去上班.下班再来."
下班后,"考勤是某某做的,上个月已经报上去了.公司自动把全勤抹掉了,"
"实在不行,你今天先回去.我明天上班帮你把情况反映一下,看发不发的下来"
这种事不好做的...你只有给这员工时间让他自己去想.口气心态放好.将心比心
事态的发展取决于人的态度..切记

这说明贵公司考勤制度不完善或执行力不够。需要有力的领导或管理顾问服务。

想要干嘛呢