依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。
法律规定：
《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
你结算工资的，提出辞职，即可离开单位。但在单位签订劳动合同、办理社保的，那么必须提前一个月申请辞职。单位不批准，反映到劳动局解决。
只要把工资要了，就可以走人，自己做点有趋势的行业
该走就走，凭啥不让
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