首先要搞清楚档案存放哪里，如果在人才交流中心，工龄是连续计算的，如果存放用人单位，就要看是否正常调动了，属于正常调动的，工龄连续计算。如果没有人事档案，所有的工龄都无法计算,只有正式取得国家干部编制后才能算。
