据国家有关部门统计，目前国内汽车维修人才的需求量至少存在100万的缺口。有关调查显示，一辆新车从购入到汽车报废的全部花费中，购车费用只占到35%左右，而后期维修保 养占到45%左右，并以每年10%以上的速度递增。目前上规模的大型维修公司或4S店里多是经正规培训毕业的人才，薪酬相对较高，高级技师型人才的薪水更是十分可观。汽车维修 企业里的高级技师底薪都在6000元以上，月收入高的则能达到1.2万元—2万元。
目前，先进的汽车维修方式已从在汽车出现了故障后再去修理，向“定期检测、强制维护、视情况修理”的方向转变，从“修旧式”向“换件式”转变。近年来，更出现了汽车 远程诊断技术。因此行业对高技能人才也产生了大量需求，提高了对汽车修理人员的知识、技能等方面的要求。
业内专家认为，目前，国内汽车维修及相关行业的突出矛盾是人员素质远远满足不了行业发展需要，汽修高技能人才比例偏低、专业技术管理及经营管理人员结构不合理。随着 汽车维修行业人才紧缺的矛盾日益突出，培养高素质的汽车维修人才已成为当务之急。
要看你学的是什么了。汽修包括，机修，电工，钣金，喷漆，机修比较难，至少要学3，4年，其他就快就两年。开汽修店能赚多少钱就靠你了。规模大的，技术好，多车源，最重要的是有关系。就能赚大钱，
据调查，高级汽修技术人员的平均年薪在6万元以上。以试用期的待遇一般是2000以上，企业包食宿。转正后，表现优异的一个月可以拿到上万元，一般的也有四五千。毫无疑问的说，只要拥有企业需要的过硬汽修技能，拿到高薪是没有问题的!
这个没有标准的，比如一个人在学校的学习成绩很好，也不一定他走上社会之后的工资就会很高，还得看个人的能力。
学汽修没个3.4年是不行的，开店当然能转钱了 也要看你有没有活了，祝你早日学成归来
有啊，未来的汽修行业是个大蛋糕，需要很多人才，开个店要资金 要客源，条件成熟，你就可以开。
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