如果保安是有过错一方，无理由要求公司补偿，如果保安无过错公司就应做出经济赔偿。
保安和员工吵架被辞退这种情况下一般不用赔偿，保安被辞退肯定是违反了厂里的规定。
那要看因为什么纠纷，一般不用赔钱，只要到时间发工资了，到时候把工资给保安就好了
