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一般猎头公司的组织架构是怎样的?罗勒网从事的是建筑领域的猎头服务,对于猎头公司的组织架构可以简单的聊一聊。对大部分猎头来说,其晋升路径大概是这个样子的:
R researcher 顾问指导下干活 一般人需要半年-一年
AC associate consultant 半独立工作 一般人需要半年到一年
C consultant 独立工作
SC senior consultant 独立工作 开拓客户 带1-2个人
TL team leader 带团队3-4人
M manager 带团队5-10个人
D director 带几个manger或者team leader
P Partner 这个最弹性,小公司可以独立合伙人,可以带3-4人,大公司也有带100-200人
每个公司对以上定义都不同。所以没有一个标准的答案给你,做个参考吧,希望罗勒网的回答能够帮助到你。