劳动法有没有规定企业必须要给员工年终奖？

2024-12-02 05:51:03

推荐回答（5个）

回答1：

年终奖属于《劳动法》规定的工资总额的组成。根据《劳动法》规定，工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位职工的劳动报酬总额，由计时工资、计件工资奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等部分组成。

回答2：

1，没有明确规定
2，根据劳动合同法同工同酬的要求，如果遇到企业故意刁难，在年终奖问题上，与你相同的人员取得而企业无正当理由拒绝支付的，可以主张
3，不过上面只是理想化结果，一般企业如不发年终奖，或者实行三六九等，都会有理由来应付的

回答3：

没有规定必须要给员工年终奖

回答4：

没有明确的规定。

回答5：

没有