行政，看似简单，实际不简单的一个岗位，一说出来，行政好像就是企业的后勤部门，大管家，每天正点上下班，也没什么正经业务可干，太积极了是给直接业务部门添累赘，太清闲了又让其他加班的部门看着不自在，收入不高还总挨同事戳脊梁骨……
而实际呢，一个企业的办公效率高低，行政实际起了非常重要的作用。各个部门的工作流程是否合理，审核流程是否合理，各个业务部门能不能发挥出最大工作效率，企业中能不能有合适的激励体制，奖惩制度，全看行政的功底……
所以，不要小瞧一个行政岗位，要做好行政，那就是刘邦身边的萧何、孙权身边的张昭，上阵临敌打仗不行，但家里后院能不能维稳，全看行政的功力如何！
要想干行政，考证、提升专业素质是其一，是否能深入的了解行政的岗位职责也是相当重要的。
来自职Q用户：老韩：来我圈子耍！
本人hr,销售工作和行政这真的算是两个完全平行的职业。思维，处事方法和专业要求完全不一样。有销售的工作经验，对你找行政工作完全是个负累。就一句话，假设你做销售月薪6000，行政月薪3000，你会接受吗？ 来自职Q用户：孙女士
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