国家规定的是法定假日,单位不执行国家规定,那就应当按照假期加班处理,工资待遇也应当按照加班待遇处理,否则就违反了劳动法。
你好。2020年年假。推迟到单位怎么办?国家都有政策出台。用不了多长时间就会出台。你慢慢等待吧。
2020年年假,不按国家规定推迟的单位怎么办?