劳动合同到期，用人单位不续签合同的，应当按照你2008.1.1后的该单位工龄支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。
劳动合同到期，劳动者主动不续签合同的，用人单位不需要支付经济补偿金。
劳动合同到期，用人单位以降低原劳动合同约定的劳动条件（主要指劳动者待遇）续签而劳动者不愿续签的，用人单位应当支付经济补偿金。
劳动合同到期，用人单位以维持或提高原劳动合同约定的劳动条件（主要指劳动者待遇）续签而劳动者不愿续签的，用人单位不需要支付经济补偿金。
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