面试官之所以要问为什么应聘这个岗位,测试的是你的工作动机,是为了考查你的专业度、忠诚度、对所应聘岗位的熟悉和认知程度。所以你的回答重点该放在表达高度的工作热忱及自己对这份工作的胜任度上。别忘了要强调内在动机(如成就感、自我实现等),而在回答时若能阐述得越明确,则说服力就越强。岗位的发展前景、自我的职业生涯规划都会是极佳的回答题材。“我很喜欢这份工作”显得太笼统;而“我现在的工作只能涉及到很小的一部分内容,而据我了解,贵公司的这个岗位涉及到的工作领域更加全面,更能锻炼自身能力。因此我一直很向往加入贵公司”就动人多了。而“公司离我家很近”、“听说贵公司假期多”、“我就想来试试”等回答就要吓昏面试官了。比如你可以这样说:“从我的经历来看,这是我的职业生涯中最适合的一份工作。几年来,我一直在研究这个领域并且关注贵公司,一直希望能有这样的面试机会。我拥有必备的技能(简单讲述一个故事来加以说明),非常适合这一职位,也有自信能做好这份工作。”
当然,要说出以上的那些话你在面试前必须做足功课,如果你只是这么说但却不能给出实例,则会完全毁了你在面试官心中的形象。你可以不必要知道每个细节,但是你应该知道地足够多,来表明在你的意识中你真的在考虑这家公司,从而让这家公司来考虑你。
回答这个问题,你需要找到你和这个职位结合的点就可以了。
具体来说,分为以下两个步骤:
1.
理解职位,包括它的工作内容和所需能力和经验。主要途径有:阅读招聘广告的描述,和从事相关工作的人交流,参加类似的实习。
2.
阐述自己符合这份工作的具体内容。主要包括:能力以及能够证明自己具有该能力的相关经历。
关于具体的做法,欢迎你告诉我你报名的职位,我们可以继续交流。