您好，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按当地有关规定执行。双方可先进行协商沟通，如若沟通失败可申请劳动仲裁，劳动仲裁有效时效为一年，劝尽快申请维护自己的利益。
可以申请劳动仲裁，让劳动仲裁依法裁决解除劳动关系，如果是公司没有及时发放工资，那么员工可以离职并要求公司支付拖欠的工资和经济补偿金的，不过如果你不想离职，建议还是协商解决，除非你确实不想在这个公司干了。
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