这件事本质的理解就有问题，a和吧b是店铺的投资者，相当于股东，c只是普通员工，虽然c是b的老婆，但是他只是一个员工，我认为首先考虑的是b和c的取舍问题，如果b的工作基本都是c做了，那b就没有存在价值，不应该拿工资，只参与盈利分配，如果没有c也不影响店铺运营，那c就没必要存在，做生意就是这样，要是b和c两人只经营他们自己的那家店还要拿双倍的工资对a是极其不公平，b执意要让c参与工作，那就应该由b给c开工资，而不是由公司开
我认为在有盈利的情况下，你的股份占大部份，可适当加点工资给C ，就当是给他们的一些补贴。
第一是正常工资，第二是股份分红
根据你的陈述，事情比较复杂，可以带相关的证据材料到律师事务所当面详细咨询。
纵横法律网 曾金峰律师
建议你带相关的证据材料到律师事务所当面咨询.
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