精益六西格玛强调按照项目团队来进行管理，项目团队实现项目目标本身就必须依赖团队的力量，而在形成团队合力中，其他因素不说，团结是最重要的基础。
精益六西格玛本身的理论中没有阐述任何关于如何团结的问题，但是我们可以发现采用精益六西格玛分析和解决问题的思路却可以解决团队不团结的根本问题。
利用六西格玛解决问题的方法也使我们把关注点放到有效地解决问题本身，注重成员之间的主动交流和合作，从找到问题的根本原因入手，解决根本原因。在解决问题的过程中，则体现用事实说话的方针，用数据分析，提高了对团队成员的说服力。问题解决了，人际关系也就更加和谐、更加团结。
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