【1】先和公司协商，不成；【2】可以向劳动争议仲裁委员会申请工伤认定；【3】若是，再向劳动鉴定委员会申请伤残等级认定；【4】可以向法院提起诉讼要求按照工伤保险条例的要求进行索赔。你应先作工伤认定,而不是索要误工费因工受伤治疗期间，单位应当负担本人工资。按原工资标准支付。
