当然可以。但建议你实事求是，以你的实际工资数额请求公司对你的赔偿。因为，公司帮你开一个超过实际工资数额的证明，从另一方面是在帮你办事，你不能用这点使公司受到不公正的对待。所以，我建议做人要诚实。谢谢！
很多这种情况，你可以要求在给你弄一个真实的证明的。
