既然你已经对这公司没有信心你也没必要做下去了,也不用去签培训协议了。因为你提到劳动合同中连基本工资都没协议好,这公司也好不到哪里去(个人建议)。
你辞职了就不用去培训了。合同中工资怎么会不写清楚呢。之前也没有题试用期多少钱吗?不写明工资算公司违法了。
我也遇到了这种情况,不知道您最后怎么解决了?