一般情况下,扣也说得过去。不扣就是福利了
要看你们公司的请假制度了我们公司正式员工享受每年5天带薪病假,超过5天就按照日工资扣款,称无薪病假当然产假等不算
病假工作不得低于当地最低工资标准的百分之八十这是广西工资支付暂行规定其实看自己所在公司怎么样 跟领导搞好关系上回我住院12天 照样领全额工资