你可以持存折或者银行打印记录去社保局了解明细。如果补偿不到位,你可以提出异议。如果社保局不作合理的解释,你可以申请劳动仲裁。以上意见,请参考。
额和规定的不符?工伤依据《工伤保险条例》规定享受工伤待遇,是对单位有异议还是社保???对单位提起仲裁,对社保只能是行政复议或行政诉讼。
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