1、用人单位自工伤事故发生30日内不予申请工伤认定的，受伤职工本人或其近亲属可以自事故发生1年内申请工伤认定。2、认定工伤后，申请劳动能力鉴定。3、没有缴纳社保的，由用人单位承担全部赔偿责任。4、医疗待遇、停职留薪期间的工资。5、根据具体的工伤等级，主张赔偿。
这个问题你可以参照一下侵权责任法的相关法条，里面有专门针对工伤问题的处理方法，只有了解了相关法律向公司提出赔偿才有理有据
