大家好 有幸回答这个问题,希望有所帮助和参考。
我觉得对一个应届生就是刚刚步入社会的新人来讲,一个行业远远比一个公司更为重要。因为,只有垮掉的公司没有垮掉的行业。一个大公司或者小公司只是,针对新人一个接触社会的一个层面,说得直白一点就是练练手。在公司里面学到一些学校里面学不到的为人处世,锻炼更多的情商,而非智商恰恰很多。应届生所谓的菜鸟智商满满情商很低。
现在有一个新名词就叫垂直度。垂直度就是指一个行业的深挖,一个行业分支,把一个行业做到极致。这个就是我们中国目前比较缺乏的行业精神。现在的年轻人。动不动就要高工资,动不动就说工作不好找。没有找不到的工作,只是你怕苦怕累怕脏罢了。
一个公司给你的。无非就是,短时间的收入高低而已。一个初入社会的大学生。很难在第一份工作或者在一家公司干到。退休。很多年轻人一年换几个工作。也就是这个原因。所以说公司虽然有公司层面的重要性,但是绝对没有一个行业能持之以恒的重要性大。一个行业的成败。可以决定一个国家成败,千万人的命运,人决定社会的稳定和和谐。一个公司的发展路程相对来说,影响力度就小很多了。
个人感觉还是选择一个行业。行业无大小,你在加入一个行业之后,就可以为之奋斗,付出努力,肯定会有所收获的。反观选择一个公司,如果是小的,还要担心裁员和倒闭。
应届生求职,第一个选择应该是自己对口的行业,学习这个行业,那么这个领域你就擅长,行业又有很多的公司供你选择。如果这些公司待遇低,可以选择别的公司。
应该是选择一个行业,刚毕业的应届生,经验不足,而且社会经验匮乏,应该先选择一个自己适合的行业,然后累积经验,成为行业的精英人士,再选择对应的公司。