还能不能胜任原来的工作，不能胜任可以要求公司调离岗位，如果还不能胜任公司就给你补偿金喊你走人。
1、能干了就继续干。2、不能干了就到医院门诊复查，向医院也说明工种让医院开休养诊断证明，在家歇着，单位也不能开除你。3、2次手术手术费单位也要承担。
按照停工留薪期间工资发放 纵横法律网-广西诚瑞律师事务所-王娇英律师
