您好：
按照最高人民法院关于人身伤害赔偿问题的解释，如果你的父亲和手底下的工人是雇佣关系的话，需要承担赔偿责任。侵权责任法第三十五条规定：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。
但是如果是承揽合同关系，不承担责任。但是在实际工作中，由于工程要继续进行，也需要尽快解决问题。一般而言都是需要承担一定的责任的。
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