要先到当地劳动部门进行工伤认定和劳动能力鉴定，认定工伤后根据鉴定确定的伤残等级要求单位支付公司保险待遇，单位拒付，再凭工伤认定书和劳动能力鉴定结论到当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁，还有一种方法你也可以考虑，就是到当地劳动监察投诉，依法维权！或者可以委托律师到法院起诉！
