他们这样对你是违反国家规定的劳动法的！有权力申述，在国家规定的劳动法里规定在规定节假日或者星期六星期天休息时间是不允许任何理由不让休息的，的根据自己的意愿是否愿意调休，作为领导没有权利剥夺你的休息日的，你可以到劳动仲裁机构申述！
不合理可以去找你组长不行的话可以向上面反映要看你组长是不是故意针对你
属于他们没有通知的领导责任，最多罚款不得超过三十元
合理毛线，明摆的坑你啊！明明不让你去上班，调班乱调也就算了，还记别人旷工，明显是害人！！一心这样的！！
不合理，该事先通知
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