首页
13问答网
>
工作并无过失忽然告知被解雇 劳动纠纷如何解决？
工作并无过失忽然告知被解雇 劳动纠纷如何解决？
2025-05-05 11:11:46
推荐回答（1个）
回答1：
不能直接打官司，应先提交劳动仲裁，因为是劳动争议。
从你表述，单位解除劳动合同违法，应提前30天或发一个月工资才能解除，另外还要支付经济补偿金（半个月本人工资），等等。
相关问答
最新问答
丰田致享和现代全新悦动哪一个好啊哪一个动力强哪一个质量好啊，哪一个上档次
位于邯郸的河北工程大学什么时候开学啊?
我儿子1993年12月初8生，2015年在校大三读完了去部队当兵，2017年能参加军
这道关于概率论的题怎么做呢 谢谢啊 过程详细一点
请问我这是性病吗？龟头后一点一点的，会传染吗？要怎么治疗？
光的世界是丰富多彩的，关于以下光现象，说法正确的是（ ） A．小孔成像利用了光的反射 B．游
高等数学基础问题，麻烦详细解答下绿色部分箭头答案是怎么算出来的，要详细板书步骤。秒采纳谢谢了
父亲去世了 没留下遗嘱 我是法定继承人 但是无法过户 母亲离婚了 身边亲戚都没有 不过户会影响什么？
请问坪山远特信今天下午还招女普工吗
请老师鉴赏一下二枚印章是什么名字，，，，谢谢！
