年薪和月薪有什么区别

2025-02-26 07:27:35

推荐回答（5个）

回答1：

1、时间不一样

年薪制以年度为单位，月薪制则以月为单位。

2、风险不一样

年薪制的特点是有针对性、较长的周期、存在一定的风险。月薪制周期较短，风险较小。

3、评估不一样

月薪制是存一个区间，在这个区间内每岗位又分为五等工资，五级的每级级差相距5%-25%，一般可取12%。年薪制则主要是通过利润指标对经理人的业绩进行评估、利用股票市场对经理人的业绩进行评估以及通过所有者对经理人的行为直接进行评估。

回答2：

年薪和月薪的区别
年薪
顾名思义
就是全年的薪资标准
一般是中层以上的领导
是拿年薪的
全年的月薪
并不是年薪的全部收入
月薪就是月薪喽
也就是每个月的收入

回答3：

年薪和月薪有什么区别。区别不是很大。但是还是有区别的。一般谈年薪的人。肯定是有一定地位的人了。说年薪肯定是有中层待遇或者是高层待遇的管理层。月薪就是单单的月工资而已。

回答4：

年薪是全年的总收入，包括奖金及其它收入在内。月薪是每个月的工资收入，只包括基本工资和其它奖金等收入。

回答5：

年薪就是一年12个月大概累计的一个总额，月薪的话是每个月的总额。有时候到了年底了，它会有额外的一些奖金，提成福利等等