医保中间断了2个月能补交吗？断交有什么影响？

医保中间断了2个月是可以补交的，断交没有什么影响，只要累计缴够十五年就可以。参保人在职期间所参加的职工基本医疗保险的实际缴费年限可累计计算。
1、如果中断缴费，次月可停止享受医疗保险待遇。参保人3个月内补齐欠费的，欠费期间的缴费年限计入个人医疗保险实际缴费年限，可享受待遇。
2、超过3个月的，医疗费用从再次缴费之月的第13个月后享受医疗保险待遇。单位缴纳医疗保险费，从缴费次月开始享受待遇。
拓展资料：社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。
社会统筹医疗保险组成：缴费基数为M：员工工资性收入+津贴。单位每年交纳8%M；员工个人每年交纳2%M；
单位缴费8%M：6.6%M至7%M进入统筹账户（1%M至1.4%M进入个人账户）---住院费用；个人缴费工资的2%M:2%M进入个人账户（加上单位缴费1%M至1.4%M）---门诊费用。
注：住院费用从统筹账户中报销，金额每人都一样；门诊费用从个人账户（即医保卡）中扣除，每人不一样。
2017年5月2日报道，人力资源社会保障部和财政部发布通知要求2017年居民医保各级财政人均补助标准在2016年基础上新增30元，平均每人每年达到450元。2017年城乡居民医保人均个人缴费标准在2016年基础上提高30元，平均每人每年达到480元。
优势
按统一标准享受待遇。同样的准入条件，收费标准相同，享受的待遇也相同，不存在高低差别。员工门诊费用可从个人账户中扣除，扣完以后由员工自行付费。员工住院费用按比例报销：1万元费用三级医院报销86%；1万至2万元费用三级医院报销88%；2万至4万元费用三级医院报销92%。如果员工连续几年不生病个人账户资金可以累计滚存。

大家关于忧患意识已经有了强烈的存在，大部分人都会为了方方面面着想，从而会选择购买医保来确保的自己的医疗减免政策能够畅通无阻的使用，从而让自己在受到了医疗上面的使用时，也就会产生了作用，而我们想要享有医保的减免政策，是需要在平时进行缴纳的，医保通常来说都是按照每个月来缴纳的，使得我们可以每个月都享有到医疗政策了，那么我们在享有这个政策的同时，自己也是要遵守各方面的限制性条件，按照规定必须购买好医保才能够进行减免政策，结算的时候才会有所减免。

而我们的医保购买是因为工作亦或者方方面面会进行医保的购买，但是一旦自己从公司离职以后，那么医保也就自动断缴了，大家对于自己的医保断缴是非常在意的一件事情，而自己的医保已经中间断缴了2个月的时间了，是否能够进行补缴的情况，而自己的断缴情况又会造成怎么样的影响呢？

按照规定的话，这两个月的医保是没有办法进行补缴的，毕竟医保是享受本月的医疗减免政策，而自己也没有办法提供何种原因需要强制性补缴的情况，也就意味着，自己是没有办法进行补缴这两个月的医保，对本人来说其实是有一定影响存在的，等到我们退休的时候想要退休的时候，才发现自己的医保未满15年的缴纳标准，也就是说，即使是退休年龄到了，也需要把剩下两个月的医保继续缴纳，意味着自己的退休金有可能会延迟发放的问题存在，但如果不是延期很多的话就不需要太过于在意，毕竟大家都会出现断缴的情况存在，只要是按照规定条件购买就可以了。

这个是可以补交的，断交肯定是有影响的，断交期间如果发生了事情，是没有办法使用医保的，没有办法报销，会让自己损失严重。

可以补交。断交就需要缴纳相应的滞纳金，这个费用相对来说是比较高的，同时也需要补交之前的一些费用，是一笔不小的费用。

可以的，医保断掉之后还可以去补交，断交带来的影响就是，你的医保无法报销，影响你的缴费年限，也会影响福利待遇。