因公司财务算错帐多发工资要求次月扣除引起员工情绪不满想要离职,可以一个月之内离职成功吗

2025-04-29 19:06:44
推荐回答(2个)
回答1:

不能
这是因为法定不需要提前1个月提出的情况有几个
但是你的不是
你就是劳动纠纷
这样的纠纷不能免除你提前1个月通知的义务的

回答2:

劳动者提前三十天书面通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。