面试时一个好的形象是否占优势

通常来说，个人形象主要有以下几个好处。*，良好的个人形象能够给人做事认真的好感。如果你经常出入商务活动，必须要穿戴整齐，言行规范，那样才能给他人留下好的印象。第二，良好的个人形象可以给人带来机遇。如果你参加面试或者参加谈判，个人形象也会发挥较大的作用。
一谈到个人形象，尽管很多人都清楚地认识到它的重要性，但是在日常生活中，部分都市男女并不能把握个人形象的重点。这里简要介绍个人形象需要突出的重点，为你今后有所准备提供依据。通常来说，个人形象需要突出以下重点。*，在穿衣上有所讲究。一方面，尽可能挑选适合自己身体的服饰，如果条件稍好，可以选择新款式的服饰。第二，在言谈和举止上有所讲究。也就是要注意日常的说话、做事等细节，给人留下干净、利索的好印象。同时，坚持低调做人，避免过于张扬而出现其他问题。
如今，很多人在应聘工作岗位时，都需要经过面试关。但对部分参加面试的职场男女来说，他们并不清楚其中需要注意哪些问题。有的人甚至还不清楚个人形象对面试有没有影响。
答案是肯定的。个人形象在面试中具有重要作用，如果你的个人形象较好，可以帮助你在面试中获得高分。毕竟，每个公司或者用人单位都想拥有不错的员工，个人形象气质好，表面该员工比较注重自己的形象外表，在今后工作中，将会更加注重维护公司的形象。同时，还能够反映出办事比较利索。

实际上漂好的形象确实很难影响面试结果，但是“以貌取人”这确实有一定道理的。有一项调查显示，在所有类型的面试当中包括世界五百强，前三秒钟基本决定了考官对面试者一多半的印象。

面试内容当然可以提前培训，面试当然可以打得滴水不漏，但是一个人的性情气质却是一个人长期成长经历的表现，不可能在短期内得到改变。一个一眼看上去很怂的人，肯定在过往当中很怂，这样没有了大锤压顶的任务重担，当然也失去了更多挑战自我的机会。

就像相亲一样，一个女生见一个男生，那个男生把女生每一个问题都打得非常完美，滴水不漏，各种送命题都满分，但是留给女生的印象依然停留在刚开始见面的前三秒。

公务员要求一个人沉稳干练，这样的气质是很难短期内打造的。很多应届生和社会人员同时进入面试，虽然应届生笔试分数很高，但还是会败给多次考公的社会人员。

你注意一下这些方面就可以了。A、首先你要制作一份好的简历，关于写简历的问题，你可以到千里马个人简历网去看看，然后你需要的是熟读自己的简历，做到所有的细节都记得非常清楚，而且对于自己的优势亮点和不足之处了如指掌！面试中至少三分之一以上的问题会来自于你的简历B、收集并熟悉应聘企业的各方面信息：历史、规模、业务、行业地位、今后的规划发展、企业文化、理念。在面试的时候适当地运用一些，对方会相信你至少不是象多数学生一样盲目地随大流来应聘的。你给对方多一分关注，对方也会给你多一分关注　C、复习招聘广告上列出的职位基本描述和对应聘者的具体要求，对应自己的情况做一些分析和思考。那些是对方强调而自己具备优势的，那些是对方要求而自己有所不足的；思考一下优势如何强调，劣势如何弥补。　　　　D、思考面试时候可能提出的一些问题和自己的应对思路；必须准备的问题包括“自我介绍”、“今后的职业规划”、“你为什么要应聘这个职位”、“你为什么要选择……公司”、“你有什么优势，有什么不足”等等。

面试时一个好的形象肯定是有优势的，因为比较直观嘛，但却不是决定因素