金日禾野(厦门)食品科技有限公司怎么样？

简介：禾野（厦门）餐饮管理有限公司是香港金日集团旗下新成立的全资子公司。中国运营总部座落于厦门，公司主营食品销售及烘培连锁两大事业部。完善的培训体系，协助您提升人生价值。
快消事业部创建了“金日禾野” 品牌，凭借集团自有的研究院，不断开发新产品和引进优良的国际性食品，透过完善的推广组合和遍布全国的分支机构及办事处行销全国。
禾野酵素烘焙事业部从事连锁餐饮管理服务，烘焙产品源自全球领先酵素养生技术。将引领国内酵素健康产业的风潮。
企业文化
企业宗旨： 建一流企业，创一流产品；
企业理念： 诚信求实、开拓创新、锐意进取、奉献社会；
企业目标： 构筑跨世纪健康产业，创造现代新保健文化。
用人标准：
1、 诚挚正直，爱岗敬业；
2、 注重能力、团队合作；
3、 善于沟通、超越自我。
员工口号： 金日在手中，万事好成功。
员工培训： 金日集团一直以来都非常重视员工培训，为员工提供职业发展所需要的多层次、全方位的培训。
1、 新员工入职培训： 新员工入职后，将参加由人力资源组织的新员工入职培训，培训内容包括公司发展历程、人事管理制度、公司组织架构及各部门职责、产品知识等内容，使新员工尽快融入金日集团这个大家庭中。
2、 技能培训： 管理培训：如领导能力、沟通能力、创新能力等； 销售培训：卖场商超谈判技巧、经销商管理等；
3、 在职员工培训： 对公司在职员工，公司将以部门主管为主导的开展培训。
薪酬福利
〉〉薪酬 金日集团薪酬是由“基本工资、生活补贴、奖金”三大块构成的，其中：
1、 基本工资：是根据员工的所受教育背景、专业工作经验和能力等相关因素确定员工期的薪级；
2、 用餐补贴
3、 奖金：主要根据公司得润、部门业绩及员工个人业绩来确定。公司实行年终基本工资双薪制，并视公司效益发放相应的年终奖。
〉〉福利
1、 住房 公司可为员工提供住房，住房分配标准按员工的级别分配，公司按级别提供住房或给予住房补贴。
2、 保险 公司会为员工统一在当地社会保险管理机构买医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险和失业保险。
3、 生日 员工生日，公司赠送生日蛋糕，谨祝“生日快乐”。
4、 文化活动 公司将不定期的组织员工参加多种文化娱乐活动。
5、 每年公司会给员工报销一次探亲往返车船费。
〉〉休假
1、 法定假： 公司实行每周五天工作制，员工除星期六、星期天休息外，按照国家规定享受10天法定节假日，即：元旦一天、春节三天、劳动节三天、国庆节三天。
2、 春节休假： 为了方便员工与家人团聚，春节期间除了法定假期外，公司还将视情况给予员工一定期限的带薪假日。
3、 年休假： 凡入公司工作满一年以上的员工，可按照司龄享受相应的带薪年假；
4、公司的婚假、产假、丧假等休假制度，均严格按“劳动法”和国家有关规定制定。
来吧，来吧，快快加入我们的团队，禾野即将腾飞，辉煌明天即将到来，各种工作平台和机会等着你，欢迎有志之士加入！
法定代表人：李冠嘉
成立日期：2012-03-29
注册资本：1168.177725万元人民币
所属地区：福建省
统一社会信用代码：91350200587872181M
经营状态：存续（在营、开业、在册）
所属行业：批发和零售业
公司类型：有限责任公司(台港澳法人独资)
人员规模：100-500人
企业地址：厦门市湖里区安岭二路88号604室之四
经营范围：自然科学研究和试验发展;其他未列明预包装食品批发(不含冷藏冷冻食品);酒、饮料及茶叶类预包装食品批发(不含冷藏冷冻食品);糕点、糖果及糖类预包装食品批发(不含冷藏冷冻食品);其他未列明散装食品批发(不含冷藏冷冻食品);饼干及其他焙烤食品制造(仅限委托其他合法的市场主体生产);糕点、面包制造(仅限委托其他合法的市场主体生产);糕点、面包零售;受合法设立的餐饮企业委托对其进行管理(不含餐饮经营)(以上批发、零售含互联网销售)。