受了工伤后,需要先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,1、如果能够被认定为工伤可以要求相应的工伤赔偿内容。
2、工伤赔偿的内容有:工伤赔偿内容有:医疗费、一次性伤残补助金(根据伤残等级和本人工资)、一次性就业补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等。
整个赔偿周期下来,如果没有打官司,大概需要1年的时间。
工伤走法律程序一般在九十天内。企业单位应当从事故发生开始一个月以内进行工伤认定,期限为六十天以内;劳动者收到认定书后,认为构成伤残的,可在伤情稳定期间或停工留薪期满的时候,自行申请劳动能力鉴定,劳动能力鉴定委员会会在三十天以内出具鉴定结果。若劳动者与企业单位其中一方对工伤鉴定结过不认同,可以在六十天以内申请行政复议。法律规定:《工伤保险条例》第十七条 规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
我是律师,就你所述,先到你妈妈工作地的劳动争议仲裁委员会申请工伤认定,然后才能做进一步处理。