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我工伤后未履行请假制度，伤残鉴定评级后被单位以旷工为由把我开除，我要求赔偿，一审法院不支持我的要求
我工伤后未履行请假制度，伤残鉴定评级后被单位以旷工为由把我开除，我要求赔偿，一审法院不支持我的要求
2025-04-24 19:23:05
推荐回答（1个）
回答1：
发生工伤后首先应当做的是工伤认定，由劳动行政主管部门作出。进入诉讼阶段，法院应当告知的。
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