咨询劳动局看下吖21333
如果你已经签订劳动合同，合同中规定离职必须提前1个月申请，你可能就无法要回工资。押金可以要回来。
如果你没有和企业签订劳动合同，你就理直气壮去要最后一个月的工资。如果他不给，你就到劳动局劳动仲裁科去告他，要求他支付你从工作次月到最后一个月的双倍工资。
不知你的实际状况是会损失还是发财，都发给你供你参考！
有签合同吗？没签的话就到劳动监察大队去告他
做点什么事，想点办法，让老板自己把你职了，就不会压工资
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