辞职了公积金是可以异地提取的,但是要办理一定手续以及需要符合条件。
离职多久后可以提取公积金当离职时除了各种工作的交接,还要注意住房公积金的迁移提取或者重开户问题。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
国家规定,职工账户封存期间,除不具备申请住房公积金贷款资格外,仍享有提取、对账、查询、投诉等相关权利。离职后公积金提取必须按照提取要求准备好材料,具体材料下面有介绍:离职时,企业会给一份《解除劳动合同证明书》,连同复印一份一并带着;公积金提取申请表,填好后并盖上公司的章,可提前备好;身份证原件和复印件还有公积金存折。
工作人员会帮确认公积金账户是否封存,如果封存了,他会要签一份承诺书,即两年内不以离职条件再次提取公积金的承诺书;拿着回执单到指定的窗口再去办理取款,可以提现或者转账,最好是带好银行卡去转账。
本条内容来源于:中国法律出版社《中华人民共和国金融法律法规全书:含相关政策》
缴存公积金的职工满足下列条件之一的,就可提取本人的住房公积金。 1、购买、建造、翻建、大修自住住房的;2、偿还产权自有的住房贷款本息的;3、租赁住房自住的;4、离休、退休(退职)的;5、完全或部分丧失劳动能力,且与单位终止劳动关系的;6、本市户口职工与所在单位终止劳动关系后,未重新就业满5年或者男性年满50周岁、女性年满45周岁的;7、非本市户口职工与所在单位终止劳动关系后未在本市重新就业的;8、享受城镇最低生活保障的;9、出国、出境定居的;10、职工死亡或被宣告死亡的
公积金=对个人强制性存款+单位福利
所以不到退休不能提取;至于单位福利,每个单位都有不同,当然从差单位调到好单位是最好的,能转就赶快转。
自动离职怎么么办?都没有解除劳动合同