以下回答由“济南商律师”提供,如需转述请注明出处:保洁业务一般可以算作加工承揽合同关系。但是一些特殊的保洁业务是属于雇佣关系的,如固定为一户居民或者一下企业进行保洁的,即属于雇佣关系。如果一个单位聘请几个固定承担保洁业务的人员,则属于劳动关系希望我的回答可以帮到你!
要看双方的约定
是的。