首页
13问答网
>
公司无故调岗，员工不接受，提出离职不去上班，公司按旷工三天解除劳动合同，这个可以申请仲裁吗
公司无故调岗，员工不接受，提出离职不去上班，公司按旷工三天解除劳动合同，这个可以申请仲裁吗
2025-02-25 09:42:30
推荐回答（2个）
回答1：
你好，由于调岗是法律允许的，所以这种情况申请劳动仲裁很难得到支持，除非单位调岗的同时降薪。
回答2：
可以申请劳动仲裁。
相关问答
最新问答
操场上真热闹如何写一段话？
魔兽世界在打BOSS的时候在小地图下面有一个BOSS的头像如何移动
vb listbox能不能每行显示颜色呀??
怪物猎人3里大桶爆弹G背包里最多能带几个啊？另外那个凸眼扩散金鱼怎么得到？
我的手机是vivo xshot充电器头是原装的，但数据线不是，充电的时候会对手机造成影响吗？
戴尔笔记本充电指示灯黄色闪烁
一个曾经深爱你的女人，喜欢上啦其他男人的时候。 我还能让她回心转意吗？要怎么做？
魅族手机网页新下载的应用打开安装包取消安装就自动删除了是为什么？
青岛嘉华品尚食品有限公司怎么样？
关于加盟香港米兰站的有关条件资金的等资料谁能提供给我一份要详细的！
