每个行业都有自己的专有前途，财务职位有高低，人事部的职位也有高低，这要看你的公司怎么分配职工工资而已，这没有准确的答案。正常比例情况财务比较多一点，你可以去看看你所在城市的工资水平做参考
财务管理人员和人力资源管理人员，哪一个工资高，要看他们的职称、职务、工龄和所在单位的规模而定，不同职称、职务、工龄和所在单位的，没有可比性。
应该财务的工资更高一些，财务风险比较高，典型的操着卖白粉的心，各种税收，账务，以及减免政策，筹划等方方面面都要兼顾到，一个公司只要财务不乱，其他就乱不到哪里去，所以财务是企业的命脉之一。
人事工作复杂，相比较说人事工资可能会给高点，财务主要是稳定性，看公司的的具体架构，各自负责的工作内容来评定。
不好相比
又高有低
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