职场上不能深交的人有哪些？

首先，爱打小报告的人一定不能跟他交朋友，因为有时候你无意之间向他透露的话，他很有可能转身就告诉给别人了，特别是如果你们几个人在议论领导，那么后果就比较严重了，很可能因为这样遭受到领导的“特殊待遇”，遇到这样的人一定要敬而远之。

之前我就遇到过这样的一个人，因为当时我是在一家销售公司做员工，众所周知，销售公司比较注重团建工作，而我们公司的团建确实有点小变态，三天一小团，五天一大团，搞得人身心俱疲，在一次大的团建活动之后，我们几个平时玩的比较好的员工坐在一起讨论关于公司团建的问题，说着说着就说到领导身上了，当时也没太注意，但是后来却吃了大亏。

因为在那几个人中有一个爱打小报告的人，而我当时言辞比较犀利，所以当他把我说的话转述给领导之后，领导非常的生气，当天就召开了会议，专门就这个问题做出了讨论，说了很多难听的话，后来还在各种事情上针对我，并且我们的领导是一个小心眼的人，就这件事他针对了我很长时间。

终于，我忍无可忍辞去了工作，其实在这样的公司环境下，想有太大的建树也是不可能的，早点离开这样的环境也好，要不然每天上班都提心吊胆的，哪里会有什么业绩呢？而现在我又到了另外一家公司，做的还算不错，已经做到了小组长的位置，所以说在职场上我们一定要提防这样的人。

在职场上大家都应该有和睦的关系，这样才能提高工作效率，促进合作。但在职场上有这么几种人不能深交。

喜欢使唤他们的人

职场上有一些人总喜欢吩咐别人做事情，而且跟你还是同一级别的，甚至还有人因为你是新来的就各种安排给你事情坐，这样的人无非是欺负新人的。很多人对此习以为常，不以为然，其实被吩咐的事情根本不是你的分内事，你没有义务做这样的事情。这样做是累了自己便宜了他人，受益的别人，但吃亏的人是你。

太过于自我的人

有些人太过于自私，总是以自我为中心考虑事情，这是职场中最不能深交的人了。这样的人始终想方设法维护自己的利益，对于别人的事情他们总是不闻不问。和这样自我的人打交道时候你投入真心，他却没有丝毫感觉，习以为常。这样的人很难懂得感恩他们。

不讲信用的人

诚信是人的立足之本，在职场中也是如此。和诚信的人打交道总是会感到身心愉悦，而和不诚信的人打交道受挫的经常是自己，而且他们还不懂得道歉以及改正。在职场和社交生活中，不讲信用的人总是不受他人欢迎的。如果你经常和不讲信用的人打交道，你就会感受到其为人做事的不靠谱，跟这样的人一起共事经常会把事情搞砸，以至于发生自己意料之外的事情。

所以我们在职场中要获得良好的业绩和稳定的提升空间，交友也是必不可分的。提醒职场中的各位一定要提高自己的眼里选择正确的同事合作，这样才能稳步高升。

背后经常说闲话的人不能深交，如果与他们深交的话，自己很容易栽跟头的。

职场上那些无视规则，到处损人利己的人不能深交，尤其是心机很深眼前一套背后一套的人。

朝三暮四的人，还有那些经常换朋友的人。背后说别人坏话的人。